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Pour développer une culture d'intrapreneurs dans votre entreprise

L'intrapreneuriat est un ensemble de méthodes et de processus par lesquels une personne vient à entreprendre au sein même de son entreprise. Comme son nom l'indique, il s'agit donc d'entrepreneuriat en interne. Quels que soient le secteur et l’objet du projet, l’aventure entrepreneurial requiert de nombreuses compétences et outils. En effet, à toutes les étapes de développement de leur projet, les entrepreneurs et intrapreneurs doivent structurer, itérer, présenter leur projet, adapter leurs comportements aux interlocuteurs et aux situations, dépasser des crises et conflits, travailler efficacement en équipe, stimuler une critique constructive et favoriser la créativité… autant de compétences qui leur font parfois défaut, alors même que l’impact des intrapreneurs dans l’entreprise peut-être colossale. Ces entrepreneurs ont donc besoin, au fur et à mesure de l’avancement de leur projet entrepreneurial, de nouvelles compétences, méthodes et techniques, qui leur permettent de franchir peu à peu les étapes et les obstacles de leur parcours. L’objectif de la certification est d'attester de l'apprentissage des étapes de la création d’un projet entrepreneurial qui augmenteront les chances de succès de ce dernier. Cette certification s'étend sur plusieurs demi-journées espacées dans le temps. Au-delà de la méthodologie de la gestion d’un projet entrepreneurial, la formation cherche à développer les compétences fondamentales du créateur d’entreprise. L’entrepreneur augmente fortement ses chances de réussite en mobilisant des compétences comportementales lors de la mise en œuvre de son projet. Ce parcours permet d'attester de l'acquisition d'outils et de compétences propres à la communication, au travail en équipe, à la créativité du créateur d'entreprise et à la valorisation de son projet. Cette certification s'adresse aux entreprises qui cherchent à développer l’esprit entrepreneurial de leurs collaborateurs tant sur le volet stratégique que comportemental. Ce programme se déroule pour un maximum d'impact : - sur 5 demi-journées de 4h en présentiel (20 heures) - il impliquera des temps de travail individuel pendant les intersessions (5 heures) A l'issue de la formation, les apprenants seront en mesure de :